Geniet van onbeperkt lezen én luisteren voor maar €9.99p/m. Probeer 14 dagen gratis
Menu Sluiten

Download de Cliffer-app:

app-store-badge google-play-badge

NL

Marieke Sweens

Werken als een gek

beoordelingen

Nu beoordeeld met:

Algemene beoordeling:

Beoordeling niet verzonden! Probeer het opnieuw.

Gemiddeld één op de zes werknemers heeft een psychische aandoening. De meeste van deze werknemers houden hun stoornis geheim uit angst voor stigmatisering. Helaas is die angst nog terecht ook, want veel werkgevers zijn ervan overtuigd dat mensen met een psychische aandoening zich veelvuldig ziek melden en dus onbetrouwbaar zijn, en dat ze de hen opgedragen taken niet aankunnen. Aan de hand van haar persoonlijke verhaal, vertelt Marieke Sweens hoe je als werknemer je psychische aandoening bespreekbaar kunt maken. En hoe je daar als werkgever goed mee omgaat. Wat levert die openheid op? Dat je als werknemer je belemmeringen niet langer hoeft te omzeilen, en je talenten kunt inzetten. Productiviteit stijgt, ziekteverzuim daalt. Winst voor werknemer én werkgever! Werken als een gek draagt bij aan openheid over psychische aandoeningen. Ik hoop dat het straks op elke werkvloer in Nederland te vinden is. Edith Schippers Minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport

meer

minder

Productdetails

Uitgeverij
Lucht, Uitgeverij
ISBN
9789491729607
Publicatiedatum
29 januari 2016
Pagina's
256

Gerelateerde boeken

Marieke Sweens

Werken als een gek

Omschrijving

Gemiddeld één op de zes werknemers heeft een psychische aandoening. De meeste van deze werknemers houden hun stoornis geheim uit angst voor stigmatisering. Helaas is die angst nog terecht ook, want veel werkgevers zijn ervan overtuigd dat mensen met een psychische aandoening zich veelvuldig ziek melden en dus onbetrouwbaar zijn, en dat ze de hen opgedragen taken niet aankunnen. Aan de hand van haar persoonlijke verhaal, vertelt Marieke Sweens hoe je als werknemer je psychische aandoening bespreekbaar kunt maken. En hoe je daar als werkgever goed mee omgaat. Wat levert die openheid op? Dat je als werknemer je belemmeringen niet langer hoeft te omzeilen, en je talenten kunt inzetten. Productiviteit stijgt, ziekteverzuim daalt. Winst voor werknemer én werkgever! Werken als een gek draagt bij aan openheid over psychische aandoeningen. Ik hoop dat het straks op elke werkvloer in Nederland te vinden is. Edith Schippers Minister van Volksgezondheid, Welzijn en Sport

meer

minder

Productdetails

Uitgeverij
Lucht, Uitgeverij
ISBN
9789491729607
Publicatiedatum
29 januari 2016
Pagina's
256

Gerelateerde boeken

app-store-badge google-play-badge Download The App To Use Full Features

Hide